Versicherungen für das Management Sorgen Sie jetzt vor!

Jetzt beraten lassen Versicherungen im Überblick

Versicherungen für Manager/innen Auch im Krisenfall rundum geschützt

Keine Organisation kommt ohne ein kompetentes Management aus. Die Unternehmensleitung verantwortet die strategische Planung, die Allokation von Ressourcen und die Personalplanung und damit die reibungslose Funktionalität des Unternehmens. Die nachfolgend beschriebenen Versicherungen schützen das Management, unter anderem, vor Haftungs- und Vermögensschäden. Mehr erfahren Sie hier.

Jetzt vorsorgen Alle wichtigen Versicherungen für Manager/innen im Detail

D&O-Versicherung (Directors-and-Officers-Versicherung)

Die Unternehmensleitung, bis hin zu Vorstand und Aufsichtsrat, haftet mit ihrem gesamten Privatvermögen für Fehler, die sie oder ihre MitarbeiterInnen begehen. Die D&O kommt für Vermögensschäden auf und wehrt unbegründete Ansprüche ab. Die Höhe der Versicherungsbeiträge hängt dabei wesentlich von der Deckungssumme, dem Unternehmen und den abgesicherten Leistungen ab, was eine umfassende Analyse und Beratung unerlässlich macht. Profitieren Sie von unserer langjährigen Beratungserfahrung und sprechen Sie uns an.

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E&O-Versicherung (Errors-and-Omissions-Versicherung)

Errors and Omissions sind Vermögensschäden, die durch berufliche Fehler (Errors) oder Unterlassung (Omission) entstehen. Die E&O-Versicherung ergänzt die betriebliche Haftpflichtversicherung und leistet bei Vermögensschäden die durch berufliche Fehler (Errors) oder Unterlassung (Omission) entstehen. Diese Versicherung deckt auch Dienstleistungen und immaterielle Güter ab. Viele Gesellschaften bieten kombinierte Manager-Versicherungen, die D&O- und E&O-Komponenten enthalten. Über einen Tarifvergleich prüfen wir die Teils immensen Unterschiede bei Preis und Leistung.

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Penal Legal Protection –Strafrechtsschutzversicherung

Die Strafrechtschutzversicherung Penal Legal Protection stellt finanzielle Mittel für spezialisierte Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte bereit, wenn diese sich mit dem Vorwurf einer vorsätzlichen Straftat konfrontiert sehen. Denn eine herkömmliche Rechtsschutzversicherung greift in diesem Fall nicht. Diese Versicherung schützt damit unter anderem vor hohen Prozesskosten und langwierigen Ermittlungs- und Gerichtsverfahren welche etrem rufschädigend sein können.

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Fidelity/Crime – Vertrauensschadenversicherung

Die Vertrauensschadenversicherung leistet bei internen Fällen von Diebstahl, Veruntreuung, Betrug oder Spionage, welche erhebliche finanzielle Auswirkungen für Unternehmen haben können. Diese Versicherung ersetzt entstandene Vermögensschäden und kommt für Kosten der Schadensermittlung und ggf. der Rechtsabwehr auf. Daher stufen wir diese Versicherung für ManagerInnen als unverzichtbar ein.

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Gesellschafter-Geschäftsführerversorgung (GGF)

Unabhängige GeschäftsführerInnen und GesellschafterInnen sind von der klassischen betrieblichen Altersvorsorge ausgeschlossen. Zudem sind Zahlungen der gesetzlichen Rentenversicherung, sofern Geschäftsführer überhaupt davon profitieren, vergleichsweise gering. Daher sind individuelle betriebliche Versorgungskonzepte gefragt, denn nicht alle UnternehmerInnen dürfen eine betriebliche Altersversorgung (bAV) nutzen. Unsere Experten beraten Sie um gesetzeswidrige Regelung zu vermeiden.

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Keyman-Versicherung (Schlüsselkraftversicherung)

Wenn Schlüsselkräfte mit herausgehobenen Kenntnissen ausfallen stellt das Unternehmen vor große und unter Umständen langwierige Herausforderungen. Die Keyman-Versicherung, die auf die Gesundheit und das Leben solch wichtiger MitarbeiterInnen abgeschlossen wird, mindert die finanziellen Folgen eines solchen Ausfalls ab.

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Kidnap and Ransom (Entführungs- und Lösegeldversicherung)

Eine Kidnap-and-Ransom-Versicherung bietet professionelle Hilfe und finanziellen Schutz für global auftretende Unternehmen für die Entführungen gegen Lösegeld ein real existierendes Problem darstellen. Sie vermittelt den Versicherten professionelle Krisenberater, kommt für das Lösegeld und weitere mit dem Vorfall verbundene Kosten auf.

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